전주시 지방공무원 정원조례 일부개정조례안

검   토   보   고   서

행   정   위  원  회

전문위원  정  진  환

전주시 행정기구설치조례 일부개정조례안

1. 개정이유

○ 주민생활의 향상을 위하여 보건, 복지, 고용, 주거, 평생교육, 문화 등 종합적 서비스를 제공하는 제2단계 시민생활지원서비스 전달체계가 2007년 1월 시행됨에 따라 제도의 원활한 운영을 위하여 정원을 조정하고,

○ ‘06.8월 조직개편 결과 정․현원 불부합 및 ’06년말 퇴직예정 직렬 등을 조정함으로서 인사행정의 원활한 운영을 도모하고자 함.

2. 주요내용

가. 복지대상자 신규조사 업무의 구청 이관에 따른 정원 조정

◦통합조사원 구청 배치

- 동 ⇨ 구 : 사회직 7명(완산4, 덕진3 / 7급3, 8급1, 9급3)

- 통합조사원 : 11명(기초수급자 현황 및 조사업무량 분석)

- 기존 구청 인력 : 4명 ⇒ 7명 추가 소요

나. 정․현원 및 직렬 불부합 부서 등 조정

➡ 일반직 +4(행정9급 3, 기업행정9급 1, 행∙환9급 1, 통신9급 △1)

기능직 △4(사무원9급 △2, 난방원9급 △1, 기계원9급 △1)

◦홍보담당관 : 통신원9급 △1, 행정9급 +1

⇔ 덕진구 행정지원과 : 통신원9급 +1, 통신9급 △1

◦감사담당관 : 토목7급 △1, 행정7급 +1

⇔ 교통시설과 : 토목7급 +1, 행정7급 △1

◦행정지원과 : 행정8급 △1 ⇒ 전통문화진흥과 : 행정8급 +1

◦사회복지과 : 기계원10급 △1, 지도원 10급 +1

⇔ 완산 가로교통과 : 기계원10급 +1, 지도원 10급 △1

◦청소행정과 : 기계9급 +1 ⇐ 상수도사업소 : 기계9급 △1

◦문화관광과 : 행정7급 △1 ⇒ 한브랜드과 : 행정7급 +1

◦주택행정과 : 토목8급 △1, 건축8급 +1

⇔ 재난안전관리과 : 토목8급 +1, 건축8급 △1

◦농업기술센터 : 농업7급 △1, 농촌지도사 +1

⇔ 완산구 문화경제과 : 농업7급 +1, 농촌지도사 △1

◦체육시설관리사업소 : 난방원9급 △1 ⇒ 기계원9급 +1

◦시립도서관 : 전기원7급 △1, 기계원7급 +1

⇔ 완산 가로교통과 : 전기원7급 +1, 기계원7급 △1

◦평화2동 : 행정6급 ⇒ 행․건 6급

◦기능직 ⇒ 일반직으로 조정

- 상수도사업소    : 사무원9급 ⇒ 기업행정9급

- 완산 행정지원과 : 사무원9급 ⇒ 행정9급

- 완산 가로교통과 : 기계원9급 ⇒ 행정9급

- 덕진 환경청소과 : 기계원9급 ⇒ 행․환9급

3. 참고사항

가. 관계법령 : 해당없음

나. 예산조치 : 해당없음

다. 협의  등 : 완료

라. 기    타 : 1) 개정조례안 : 별첨

2) 사전계획서 결재여부 : 여

3) 입법예고(2006. 11. 6 ~ 11. 14) : 의견 접수 없음

4. 검토의견

○ 본 개정 조례안은 지방자치단체의 행정기구와 정원기준 등에 관한 규정 제21조 및  2007년 1월부터 시행예정인 행정자치부 지침 제2단계 시민생활지원서비스 전달체계 제도의 원활한 운영을 위한 정원을 조정하고자 하는 것으로

○ 주요 개정내용은 복지대상자 신규조사 업무의 구청 이관에 따라 조사업무를 담당할 사회직 직원을 구청에 배치하고,

기초수급자 및 조사업무량 등을 감안하여 구청에서 기존에 업무를 담당하는 4명 외에 7명의 동정원을 구청 정원으로 조정한 하였으며 지난 ‘06.8월 조직개편 결과 부서별 정․현원 불부합 및‘06년말 퇴직예정 직렬 등을 조정함으로서

총정원에는 변동이 없이 직렬별 일반직 4명이 증가하고, 기능직 4명을 감소 조정하여 행정환경 변화에 능동적으로 대처하고 효율적인 업무추진을 위한 조치로 사료됨.